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Daily Archives: 6. August 2009
Profitcenter – Ergebnis antiquierten Denkens über optimale Organisationsstrukturen
Ich habe sehr oft erlebt, dass konkurrierende Ziele innerhalb eines Unternehmens nicht aufgelöst werden konnten und im Endeffekt im Sinne des gesamten Unternehmens nicht das optimale Ergebnis erzielt wurde. Haben Sie diese Erfahrungen auch schon gemacht? Haben Sie sich gefragt, … Continue reading
Posted in Management und Leadership
Tagged Denken, Profitcenter, Theory of Constraints
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