Search Results for: mindset

Warum wir über ein BGE unsere Wirtschaft menschenzugewandter gestalten können

Oft höre ich Diskussionen über Mindset. Ich rede lieber über Strukturen und Organisation, da ich denke, dass viele unserer heutigen Probleme mit anderen Strukturen und Organisationen lösbar sind. Diskussionen über Mindset beobachte ich oft übergriffig, daher lasse ich dieses lieber … Continue reading

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Das Agile Manifest ist ein Beschreibe- kein Wandelinstrument

Ich möchte die folgende These in diesem Beitrag untermauern. Das „Agile Manifest“ beschreibt passfähiges Arbeiten, um Wert in immer komplexer werdenden Umgebungen zu generieren. Es ist allerdings nicht passfähig, um Menschen genügend Hilfe zu bieten, um dieses passfähige Arbeiten zu … Continue reading

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Interviews und Podcasts

Quelle Titel Link Bachelorarbeit BI der Zukunft (2009) Managementradio Change Modeler – Dynamiken im Change erfassen und modellieren (2009) Managementradio Change Management – kybernetisch (2011) Managementradio Change Management – Am Ball bleiben (2011) Bosbach.Mobi ArbeitsVisionen 2025 (2015) PeX Konferenz Zusammenhang … Continue reading

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Bücher, Buchbände, Zeitschriften und Papers

Bücher Titel Link The Race – Change Management mit dem ChangeModeler (2010) Von einem der auszog die Wirtschaft zu verstehen: Auszüge aus dem Logbuch der Reise (2012) Zeitschriften Quelle Titel Link Zeitschrift SEM Radar Ausgabe 02/2010 Best Practice ist das … Continue reading

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Fokussierung auf messbaren Projekterfolg mehrt die ungenutzten Potentiale, …

… weil dann die Projekte in der Regel zum Selbstzweck mutieren. Warum? Das möchte ich in diesem Post belegen. Ich möchte aber vorher nicht unerwähnt lassen, wer mich in dieses Thema geschubst hat. Es war Eberhard Huber mit seinem Post … Continue reading

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Blogparade: Musterbrechen heißt Widersprüche lieben

Eberhard Huber hat im Kontext des kommenden PM Camps in Dornbirn vom 19. bis zum 21. November 2015 zu einer Blogparade aufgerufen. Es geht um Musterbrechen und das im Zusammenhang mit Projektmanagement. Dieses Thema verbindet sich sehr gut mit meinen … Continue reading

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Dem Big Data Hype ein wenig Erdung einverleiben

Hypethemen der Wirtschaft, Service Oriented Architecture (SOA) oder Unternehmens Core Data Warehousing (CDW), um nur zwei der nahen Vergangenheit zu nennen, werden zu Beginn ihrer Entstehung extrem hoch gejubelt. Erwartungen werden in sie gesetzt, die sie so meistens nicht erfüllen … Continue reading

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Die Geisteshaltung einer Führungskraft – Das positive Annehmen von Widersprüchen

Suchen Sie nach Konzepten und Vorschriften, die darlegen, wie gute Führung funktioniert? Da muss ich Sie leider enttäuschen. Die gibt es nicht. Daran glaube ich zumindest. Denn Konzepte, die wir erstellen, beruhen stets auf Zweiwertigkeit, die auf der Aristotelischen Zweiwertigen … Continue reading

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Ziele sollten als unerreichbar gesetzt werden, aber als erreichbar wahrgenommen werden

Ingo Diedrich hat mit seinem Post Ziele sind nicht zum Erreichen da eine Steilvorlage für mich zum Weiterdenken meines Posts Projekte stehen in der Regel für Mittelmaß geschlagen, die ich in diesem Post gerne verarbeiten möchte. In meinem oben aufgeführten … Continue reading

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System Dynamics durch Anwendungsbeispiele begreifbar machen

Um Teams oder eine Gruppe von Menschen überhaupt handlungsfähig im Sinne von Problemlösungsprozessen aufzusetzen, ist es unerlässlich, dass die Menschen dieser Gruppe die gleiche Sprache sprechen. Damit meine ich nicht nur unsere Sprachen im herkömmlichen Sinne, sprich das gemeinsame Wissen … Continue reading

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